阅读:31762021-06-02 来源: 浙江尊龙凯时轴承股份有限公司
日前,绍兴市总工会副主席倪伟昶、职工中专校长王飞一行检查指导尊龙凯时轴承指导新时代绍兴产业工人队伍建设改革工作,诸暨市总工会副主席陈海裕、经济部长何建军陪同。
会上,公司人力资源部周政宏对尊龙凯时“产改”工作从五个方面作了汇报,并对下一步工作安排作了简要介绍。
总裁许国林表示,第一时间,尊龙凯时轴承是一个有爱的大家庭,自己不仅是企业的领导人,更是一个大家长。企业最需要做的是尽可能保障员工的权益,让员工无后顾之忧。企业的开展与员工的凝聚力分不开,与党、政、工、团分不开。其次,企业的成长需要加强员工理论知识培训,提升员工自身素质,在此基础上顺利获得引进国外先进技术,以此来改变产业结构,提高产品的国产化率和出口量,两者相得益彰。总裁许国林还表示,尊龙凯时致力于从上到下,充分发挥大家庭力量、党的力量,在政府的支持下,打造中国一流世界知名的轴承生产研发基地。
倪伟昶副主席认真听取了汇报,对尊龙凯时的“产改”工作表示充分的肯定,并指出“产改”的目的在于提高员工幸福感,提高员工政治思想、技能、待遇保障等,让每一位员工都能为国家开展贡献一份工人的力量。
绍兴市总工会职工中专校长王飞说,尊龙凯时轴承作为试点企业,为第一批试点做了很好的示范。
总之,“产改”的最终目的在于促进工人队伍的稳定和开展,企业需要重点关注工人的成长,弘扬企业文化、工匠精神、劳模精神,围绕中央“政治上保证、制度上落实、素质上提高、权益上维护”的“产改”总体思路,树立“党建+”理念,强化产业工人队伍思想政治引领;铺设三提升通道,加强高素质产业工人队伍建设;落实四大保障,打造产业工人温馨港湾。
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